从“喜迁”到“喜业”
——我省持续推动易地扶贫搬迁就业帮扶和产业发展
“好好读书哦，我先去上班了。”清早，明媚的阳光洒满街头巷尾，在惠水县明田街道新民社区，35岁的胡安辉与儿子一同下楼后照常叮嘱了两句，二人便朝着不同方向走去。
转过一道弯，不到100米，胡安辉便到达了离家很近的伊科达制衣车间，打开缝纫机开始一天的工作，“前面的同事工序快，我这里也快，按计件算，一个月下来也有个4000多元的收入。”
胡安辉过去的家，在惠水县王佑镇比较偏远的地方，前些年为了改善家中困难，他一直在省外谋生，学历不高，频繁更换工作的他什么都干过，却没有一份工作长期稳定下来。2017年，易地扶贫搬迁让有老有小的胡安辉在县城安了家，工作也变了样，他笑言:“我回来快3年了，一直在这里上班，离家近，工资又不错，肯定愿意留在这里。”稳定的收入和工作，给了胡安辉极大的归属感和信心。
“要就业，就好业”，搬迁后的生计，是和胡安辉这样的搬迁家庭最关切的问题，也是实现“换穷业”“稳得住”的基本保障。
近年来，帮助搬迁群众更好地就业增收，一直是做好后续扶持工作的重点和关键，我省坚持产业和就业两手抓，不断拓宽搬迁群众致富渠道，促进稳定增收。
从抓产业发展着手，全省各地为“稳就业”而实施的项目如雨后春笋般迅速增加起来，投入资金实施项目的同时，外输内拓不断发力。充分发挥安置区就业创业服务中心和劳务输出平台，对外输出务工，通过加强就业动态监测、开展产业园区与周边安置社区“两区共建”、在大型安置区探索设立零工市场等措施，全力以赴推进高质量就业。
从全力以赴稳就业，到千方百计兴产业，全省各地多点发力，打好“组合拳”:
三穗县综合施策抓好就地就近就业。帮扶载体吸纳一批，探索“企业 车间 搬迁群众”的模式，吸纳搬迁群众就近就业；园区企业承载一批，引进劳动密集型企业吸纳就业；发展产业带动一批，实施易地扶贫搬迁创业就业产业园和再生资源加工项目；重点对象扶持一批，提供各类公益性岗位解决就业。
关岭自治县抓牢产业发展，织牢就业增收网。持续做强传统产业，鼓励和支持搬迁群众结合自身实际发展“关岭牛”“花椒”等传统优势产业；持续做大特色产业，招引重点企业和优势产业入驻安置点园区，提供就业岗位；持续做优创新产业，在全县规模最大的安置社区打造高质量就业服务基地。
七星关区不断发展壮大安置社区集体经济。在强化党建引领的同时，强化产业发展，建设产业园、农贸市场和中药材产业提升等产业项目，开办惠民超市、家政服务、餐饮公司等服务产业；盘活资源资产，发展社区集体经济；建立社区经济实体化利益联结机制，同步实现集体经济发展与群众增收。
在晴隆县龙发服饰有限责任公司总经理李志彩看来，做好就业服务促增收就是帮助易地扶贫搬迁群众稳下来，他介绍:“我们公司是2017年成立的，作为黔西南招商引资大亚湾援建的项目，我们截至目前也带动了300余名易地扶贫搬迁群众就近就业，接下来我们还会扩大生产规模，为搬迁后续扶持贡献力量。”
从环境转换到身份转换，从农民到工人，搬迁群众谋生计的方式，也从单一的农业为主，更多元化地融入二、三产业。
截至今年8月底，全省搬迁劳动力家庭41.2万户99.5万人，实现就业41.2万户95.31万人，上半年，全省搬迁脱贫人口人均纯收入实现11671元。挪穷窝、立新业，搬迁后，一步一个脚印地改变，让搬迁群众迎来了一个又一个崭新而又充满希望的明天。
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